座谈会发言稿一篇

各位领导、同事们:
大家好!
首先,感谢领导给我们供应了这样一个相互沟通的平台。我呢,到单位已经一年有余,今日就借助这个时机来谈点自己在这一年中的熟悉和感想:
我分两局部来简洁地谈:第一局部我从微观角度来谈点我们青年职工,特别是刚从学校出来,走入社会的年轻职工的一些工作态度或是在工作中必需具备的素养;其次局部我从宏观角度即好的对我们青年职工的影响。
第一局部:说真的,从学校刚出来到单位以后,我觉得自己就像是久旱逢雨的禾苗,嗷嗷待哺的牛犊。这一年在单位里我学到了很多在学校学不到的东西,可是,我不能满意于这一点点的成果而止步不前。那对于我们青年职工究竟该怎样样做,才能在职场生涯中走的更好,更稳呢我想,我们至少要做好以下几个方面:
1、要有出众的学习本领,拥有“空杯思维”。“好好学习,每天向上。”对于我们每一个人而言,学习已经成为我们生活中最为关键的一点。当今社会进展快速,职场竞争剧烈,优秀人才比比皆是,一旦我们停顿学习,将会一向落后于他人。补充学问,为自己“充电”,是我们每个人必需要做的事情。所谓“空杯思维”就是仅有把杯子里面的半杯水倒掉、腾空,我们才能够装更多的水,其实学习又何尝不是这样呢
2、做一个勤奋、坚韧的员工。蜘蛛不会飞行,当它能够把网结在空中。它是勤奋、敏感、缄默而坚韧的昆虫,它的网结的精致而法规,八卦形的张开,仿佛得到了神助。这样的成绩,让我们不得不想到那些缄默寡言的人和一些深藏不露的智者,于是,我们就记住了,蜘蛛不会飞行,但它照样把网结在空中。奇迹就是执着者造成的。
3、要有很强的分散力。一个优秀的公司,必需要有一支和谐的团队,要想打造一个和谐的'团队,就必需拥有一个布满分散力的员工队伍。假如我们能够成为一名布满团队合作精神的员工,那么,我们就会很简便地融入到一个团体当中,进而也会成为一名优秀的员工。
4、要严格要求自己的执行力,要有很强的战斗力,要有把事情做好的豪气。
5、必需具备进取的行动素养。心动不如行动,当我们拥有目标之后,应当立即实行行动,仅有这样才会在第一时间取得成功。
6、要做一个具有制造力的员工。
7、做一个具有超强思想力的员工。思想力是才智的源泉,是工作中创新的钥匙,是我们胜利的引路明灯。工作中的思想力即我们的竞争力,作为一名青年员工,我们要时刻充实自己的头脑,让自己具备超强的思想力,仅有这样才能在工作中有所创新。
8、要做一个明白感恩的员工。我们要对工作有一个感恩之心,岗位为我们展现了宽阔的进展空间,工作为我们供应了施展才华的平台,领导对我们的栽培之情、知遇之恩,对于这一切我们都要心存感谢之情。当我们以一种感恩图报的心境工作时,我们才能仔细履责,尽职尽责。才会工作的更精彩,真正到达“工作欢快,欢快工作”的状态。
其次局部:,简洁地讲即企业精神,是一个企业不断开拓创新、进展提高的灵魂,是一个企业全体成员的共同信仰、价值观和行为准则。从外在表现上讲,它包括企业的各种文化教育、技术培训、消遣联谊等活动。在刘经理到五公司以来,更加强调乐彩网app手机版的文化建立,在这不到半年的时间里,我们分公司进行了演讲竞赛、乒乓球竞赛、学问竞赛、岗位职责考试,还有今日的青年职工座谈会等等,于是,我们就构成了“治理制度与乐彩网app手机版的文化严密结合”的治理环境。这样我们就会感觉到了企业的关心和暖和。
然而这种治理环境还具有两大作用:对于个人价值观跟企业价值观一样的员工,有巨大的鼓励作用;对个人价值观与企业价值观不一样的员工,具有巨大的同化作用。这样一来就最大限度地激发和调发动工的进取性与制造性、鼓舞了我们的士气、培育了我们的技能;增加了我们青年职工的分散力、战斗力和制造力。
座谈会发言稿二篇
各位领导.同事:
大家下午好!在这中秋团圆之际,能够参加这次座谈会,和各位领导.同事一起谈谈自己和工作,我感到非常的荣幸!
我叫杨xx,从事的职业是井下维修工作,自20xx年参加工作以来我在这个地方已经工作了将近20xx年,在这将近20xx年的时间里,有过领导的的指导,有过师傅的教诲,有过同事的提醒,触使我去不断的学习,不断的努力,不断的进取,不断的提升自己,为的是跟上时代的脚步,因为日新月异的今天,新的东西不断的出现,更多的技术在不断的改进,如果不努力,就会被时代所淘汰,我不能要求他人怎么怎么,但是我要求自己要做到最好,因为学到了的就是自己的!
在近20xx年的工作里,我认识到知识并不能和能力完全划等号,有时候能力比知识更重要,只有不断的把学习到的知识和工作实际有机的结合起来,才能使自己不断的成熟,不断的完善,适应不同的工作岗位。
今天有不少新的同事,不管大家是在哪个岗位的,我给大家几个建议:
(一)·“敏而好学,不耻下问”,如果遇到了自己是在无法解决的问题时,多向师傅们.同事们请教,因为三人行,必有我师.我们学习的不只是单个问题的解决办法,更是在学习他们的工作经验.而且那是在提升自己技能和知识,有什么不好意思的。
(二)·宝剑峰从磨砺出,梅花香自苦寒来。不经历艰苦的环境磨练,我们怎能茁壮成长。也许现在的工作和你想象中的工作环境相差甚远,但是我认为不同的行业造就一个人不同的品质,企业能造就我们吃苦耐劳的品质。而这种品质是公司需要的,也是社会需要的。
公司是一个大家庭,我们是其中的一员,公司的发展离不开领导,工人师傅,和在座各位的努力。所以我深深的体会到:我们应该树立正确的人生观,世界观,价值观,要给自己一个正确的定位,和谐的融入这个大家庭。不能好高骛远,要积极,主动,踏实的去工作。我相信在公司领导的带领下,在我们共同的努力下,企业一定能不断发展和壮大,而我们一定能在公司实现自己的人生价值。
谢谢
座谈会发言稿三篇
尊敬的各位领导、朋友们:
大家下午好!很高兴,也很荣幸受邀参加今天的自媒体座谈会。其实我的内心是很忐忑的,因为深知自己的个人公众平台关注量、阅读量、推送条目都还很少,相比在座各位自媒体网络的佼佼者,是不足以作为典型在这里跟大家分享经验的。之所以还能发言,我想是因为我始终坚持走原创文章的路线,深耕内容创作,个性特色。更是严格遵守各项规定,不做“标题党”,也不写煽动、和血腥等内容,不为运营而运营。
20__年我开通了“鱼漂小镇”微信公众平台,基于当时我是去哪儿网的“聪明旅行家”,为网站供稿的同时也想自己运营一个平台。一来有旅游方面的文稿资源,二来准备分享原创文章和喜欢的诗词,充实一下业余生活。
初识微信公众平台确有一种天高任鸟飞、海阔凭鱼跃的畅快,规划着一个凭借旅游攻略和原创文章的特色优势,不需要尝试人间疾苦,就成为万人瞩目平台的童话故事。殊不知,很快便发现这更像是王子骑了一匹脱缰的野马,找不到属于自己的城堡和公主的童话。也意识到原创文章的公众平台发展并非水草优沃的草原,反倒更像是寸草不生、荒无人烟的戈壁——关注的人少,阅读的人少,转发的人更少,偶尔看到新关注者如几缕炊烟袅袅升起,可惜还没有迎来生机就迅速消散了。而此时的公众平台自媒体也如雨后春笋般蓬勃发展,各色新闻趣事、图片视频都更能博得眼球、拉动人气,许多自媒体精致到忍不住让你多看几眼。有朋友说“你也搞一搞什么星座、血型、爱情配对的小程序,人气瞬间就上去了”。想这的确不失为一个好的办法,再转念,既然本无意我的原创内容,又何必强拉关注,他人索然无味,我也落个自讨没趣,就放弃了。
那时感觉原创文章已经如履薄冰、如临深渊,几度想要放弃的时候,却发现一丝可与皓月争辉的萤火之光。公众平台邀请我开通了原创、评论和赞赏等功能,也是赞赏和评论才发现另一番天地,还是有默默支持和关注我的人。同时,国家网信办的《微信十条规定》等一系列规章也在强化落实,明令禁止了一些不当言辞和内容,关闭了一些违规的公众平台,整治了“标题党”及不当内容,我的小清新平台有种春暖花开、喜上眉梢的感觉。到20__年自治区网信办成立了内蒙古微圈,我怀着惴惴不安的心情报了名,惊喜的是我符合条件成为了微圈的成员,不安的是微圈里全是自治区新媒体、自媒体的先驱和大拿,我如牛之一毛,细小甚微。也因为加入了内蒙古微圈,让我忽然有种多言数穷,不如守中的感悟,时刻三省吾身、深思熟虑,开始对发文的用词、内容、导向悉心考量,谨慎对待。
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